میرزایی و., مرادی م. و یزدانفر ح. (1404) “بررسی رابطه بین تعارض سازمانی و بی‌تفاوتی سازمانی با نقش میانجی سایش اجتماعی (مورد مطالعه: کارکنان هلال احمر خراسان شمالی)”, نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, 9(33), صص 1479-1495. قابل دسترس در: https://majournal.ir/index.php/ma/article/view/3323 (دسترسی: 24ژوئن2026).